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von Rosenstiel/ Regnet/ Domsch
Führung von Mitarbeitern
Handbuch für ein erfolgreiches Personalmanagement
Führung von Mitarbeitern

Medienart: Buch

6. Auflage 2009, 818 S., geb.

Kompetent führen. Verknüpft mit vielfältigen Praxis-Hinweisen stellt das gut eingeführte Handbuch die wichtigsten Führungsfunktionen vor. Das Themenspektrum reicht von der Mitarbeiterauswahl über die Einarbeitung, Qualifizierung, Motivierung und Beurteilung bis zu Personalentwicklung und rechtlichen Fragestellungen. Die überarbeitete Neuauflage führt die bewährte Grundkonzeption fort und wirft zugleich einen Blick auf aktuelle Entwicklungen und Tendenzen.

Preis: 79,95 EUR

Best-Nr.: tb-0217 | Verkaufsrang: 1733
Themengebiete: PE-Grundlagen, HR-Instrumente, Delegation, Mitarbeitermotivation
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Mehr Informationen zum Thema bei managerSeminare.de

Delegation, Führungskraft, HR, HR-Instrumente, Mitarbeiterführung, Mitarbeitermotivation, PE-Grundlagen, Personalauswahl, Personalbeurteilung, Personalentwicklung, Personalmanagement

Inhaltsverzeichnis "Führung von Mitarbeitern"

Teil I: Führung: Basiswissen und Perspektiven
Grundlagen der Führung
Tiefenpsychologische Grundlagen der Führung von Mitarbeitern
Mikropolitik
Der Weg in die Zukunft - Anforderungen an die Führungskraft
Entwicklung und Training von Führungskräften
E-Learning in der Managemententwicklung

Teil II: Führung der eigenen Person
Persönlichkeitsmanagement
Work-Life-Balance - Rollenprobleme von Führungskräften in der Berufs- und Privatsphäre
Stress und Möglichkeiten der Stresshandhabung
Zeitmanagement

Teil III: Der Vorgesetzte und seine Mitarbeiter
Auswahl von Mitarbeitern
Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Motivation von Mitarbeitern
Arbeitszufriedenheit
Formen der Beurteilung
Kommunikation als Führungsaufgabe
Gespräche mit Mitarbeitern effizient führen
Anerkennung und Kritik als Führungsmittel
Coaching für Manager
Führung des Chefs
Führung der Mitarbeiter durch den nächsthöheren Vorgesetzten
Alkoholabhängige Mitarbeiter
Arbeitsrecht für Vorgesetzte

Teil IV: Führung und Arbeit in Gruppen
Die Arbeitsgruppe
Gruppenarbeitskonzepte
Konflikte in und zwischen Gruppen
Qualifikation für Gruppenarbeit: Teamentwicklungstraining
Team-Diversity - Die Führung gemischter Teams
Projektmanagement - Aktionsfelder und grundlegende Anforderungen

Teil V: Personalentwicklung und Personalpolitik
Personalplanung und Personalentwicklung für Fach- und Führungskräfte
Verhütungsmanagement
Vorgesetztenbeurteilung
Der internationale Personaleinsatz
Mitarbeiterführung in interkulturellen Arbeitsgruppen
Frauen und Führung: Mythen und Fakten
Personalplanung und -entwicklung für Dual Career Couples (DCCs)
Selbstorganisiertes Lernen
Ältere Mitarbeiter im Betrieb
Die (un-)heimliche Überlagerung der Arbeitsbeziehungen durch europäisches Recht

Teil VI: Organisationsstrukturen und ihre Veränderung
Führung und Organisationsstruktur
Organisationsentwicklung für Führungskräfte
Mitarbeiterbefragungen
Personalarbeit und Führung bei Mergers und Acquisitions
Führung und Zusammenarbeit in virtuellen Strukturen
Management und Technologie
Organisationsklima und Unternehmenskultur
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Teil VII: Das gesellschaftliche Umfeld
Die offene Gesellschaft - wie verführerisch ist die geschlossene Gesellschaft?
Personalstrategien in den neuen Bundesländern
Personalpolitische Konzepte in Krisenzeiten
Unternehmensethik jenseits von Rhetorik
Arbeitszeit, Arbeitszeitpräferenzen und Beschäftigung
Strategien zur Arbeitszeitflexibilisierung
Mobiles Arbeiten - Möglichkeiten der Arbeits(zeit)flexibilisierung für Führungskräfte
Kunden, die diesen Titel gekauft haben, haben auch folgende Titel bestellt:
Cover

Medienart: Buch
Steinkellner, Peter
Systemische Intervention in der Mitarbeiterführung
2. Auflage 2005, 359 S., kt.
» mehr...

Preis: 29,95 EUR

Best.-Nr.: tb-5996 Verkaufsrang: 720
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Cover

BestsellerMedienart: Buch
Vogelauer, Werner
Methoden-ABC im Coaching
Praktisches Handwerkszeug für den erfolgreichen Coach
6. Auflage 2011, 376 S., kt.
» mehr...

Preis: 45,00 EUR

Best.-Nr.: tb-3306 Verkaufsrang: 59
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Cover

Medienart: Buch
Oppermann-Weber, Ursula
Handbuch Führungspraxis
2004, 342 S., geb.
» mehr...

Preis: 39,95 EUR

Best.-Nr.: tb-4764 Verkaufsrang: 2478
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Cover

Medienart: Buch
Stockhausen, Anke
Trainerleitfaden
Bemerkenswert vermitteln
1. Auflage 2011, 176 S. + CD-ROM, kt.
» mehr...

Preis: 18,95 EUR

Best.-Nr.: tb-8720 Verkaufsrang: 658
Kaufen
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Cover

Medienart: Buch
Nagel, Reinhart/ Oswald, Margit/ Wimmer, Rudolf
Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument
Ein Handbuch der OSB für Praktiker
4. Auflage 2008, 143 S., kt.
» mehr...

Preis: 15,50 EUR

Best.-Nr.: tb-2490 Verkaufsrang: 852
Kaufen
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Cover

BestsellerMedienart: Karteisystem
Bähner, Christian/ Oboth, Monika/ Schmidt, Jörg
Praxisbox Konfliktklärung in Teams und Gruppen
Praktische Anleitung und Methoden zur Mediation in Gruppen
2. Auflage 2008, 148 Karteikarten, in Box
» mehr...

Preis: 39,50 EUR

Best.-Nr.: tb-7100 Verkaufsrang: 80
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Cover

BestsellerMedienart: Buch
Schilling, Gert
Verkaufstraining
Der Praxisleitfaden für das beratende Verkaufsgespräch
2003, 149 S., kt.
» mehr...

Preis: 34,00 EUR

Best.-Nr.: tb-3854 Verkaufsrang: 107
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Cover

Medienart: Buch
Buchacher, Walter/ Wimmer, Josef
Das Selbst-Coaching-Seminar
Ich nehme meine Zukunft selbst in die Hand
1. Auflage 2010, 200 S., geb.
» mehr...

Preis: 24,90 EUR

Best.-Nr.: tb-8309 Verkaufsrang: 495
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Cover

BestsellerMedienart: Buch
Szabó, Peter/ Berg, Insoo Kim
Kurz(zeit)coaching mit Langzeitwirkung
1. Auflage 2006, 192 S., geb.
» mehr...

Preis: 29,80 EUR

Best.-Nr.: tb-6466 Verkaufsrang: 87
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Cover

Medienart: Buch
Ion, Frauke/ Brand, Markus
Motivorientiertes Führen
Führen auf Basis der 16 Lebensmotive nach Steven Reiss
2. Auflage 2009, 256 S., geb.
» mehr...

Preis: 29,90 EUR

Best.-Nr.: tb-7976 Verkaufsrang: 691
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