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Deutscher Manager-Verband e.V.
Handbuch Soft Skills 3
Band 3: Methodenkompetenz
Handbuch Soft Skills 3

Medienart: Buch

2004, 408 S., geb.

Im vorliegenden Band werden die Kompetenzfelder Zeitmanagement und Zielplanung, Kreativität und Problemlösung, Entscheidungsfindung, Arbeitsmethodik und Projektmanagement sowie Präsentation und Moderation praxisnah, anschaulich und nachvollziehbar aufgearbeitet. Das Ziel des Buches liegt nicht nur darin, den Leser über Soft Skills zu informieren, sondern ihn in seiner Methodenkompetenz tatsächlich fit zu machen. Methodisch orientiert sich das Buch daher an höchsten didaktischen Ansprüchen, die den Lernerfolg drastisch steigern.

Preis: 48,00 EUR

Best-Nr.: tb-5628 | Verkaufsrang: 300
Themengebiete: HR-Instrumente, Personalentwicklung
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Arbeitstechniken, Entscheidungsmanagement, HR, HR-Instrumente, Kreativität, Lerntransfer, Methodenkompetenz, Moderationsmethode, Personalentwicklung, Problemlösung, Problemmanagement, Projektmanagement, Präsentation, Soft Skills, Zeitmanagement, Zielmanagement

Inhaltsverzeichnis "Handbuch Soft Skills 3"

Zeitmanagement und Zielplanung

Kreativität und Problemlösung

Entscheidungsfindung
Komponenten von Entscheidungsproblemen
Darstellung von Entscheidungsproblemen
Entscheidungsregeln und -hilfen

Arbeitsmethodik und Projektmanagement

Präsentation und Moderation
Kommunikation und Rhetorik als Grundlagen für eine Präsentation

Lösungen zu den Übungsaufgaben
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Personalentwicklung für ältere Mitarbeiter
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2004, 123 S., kt.
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Preis: 29,00 EUR

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Medienart: Buch
Buzan, Tony
Speed Reading
Schneller lesen – Mehr verstehen – Besser behalten
10. Auflage 2005, 304 S., geb.
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Dreisbach, Bodo/ Knobl, Brigitte
Der Bäckermeister oder wie man ein Unternehmen führt
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Hillebrecht, Steffen W.
Grundkurs Personalberatung
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4. Auflage 2012, 223 S., geb.
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