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managerSeminare Verlags GmbH
Praxishandbuch Corporate Compliance
Grundlagen, Checklisten, Implementierung
Medienart: Buch
1. Auflage 2009, 453 S., geb.
Die unternehmerische Verantwortung für die Arbeitsplätze, Umwelt, Produkte und das gesellschaftliche Umfeld ist eng verknüpft mit dem Einhalten von Gesetzen und Normen. Es zeigt sich an immer neuen Gesetzen beispielsweise zum Diskriminierungsschutz, Arbeitnehmer- und Datenschutz, Anleger- und Kapitalmarktschutz, dass der Aktionismus des Gesetzgebers unbegrenzt ist. In diesem Buch vertreten die Autoren die funktionale Betrachtungsweise bezüglich Corporate Compliance. Das Unternehmen wird in die entscheidenden Unternehmensbereiche aufgeteilt.
Preis: 49,90 EUR
Best-Nr.: tb-7702 | Verkaufsrang: 3308Themengebiete: OE-Grundlagen, Qualitätsmanagement, Wissensmanagement, Arbeitsrecht
Aus dem Inhalt "Praxishandbuch Corporate Compliance"
| Grundlagen der betrieblichen Compliance | ||
| Corporate Compliance in den Unternehmensbereichen | ||
| Unternehmensführung | ||
| Einkauf und Verkauf | ||
| Marketing und Vertrieb | ||
| Rechnungswesen | ||
| Informationstechnologie | ||
| Human Resources | ||
| Unternehmensfinanzierung | ||
| Unternehmenskommunikation | ||
| Sondersituationen im Unternehmen | ||
| Implementierung eines Corporate-Compliance-Systems | ||
| Compliance Audit (Analysephase) | ||
| Compliance Fitness | ||
| Compliance Monitoring | ||
| Wertemanagement - Bedeutung eines überzeugenden Wertemanagements | ||
Konfliktlösungs-Tools
Klärende und deeskalierende Methoden für die Mediations- und Konfliktmanagement-Praxis
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Preis: 44,90 EUR
Weitere Titel:
Durchstarten mit dem neuen Team
Preis: 29,95 EUR
Lexikon des systemischen Arbeitens
Preis: 54,00 EUR
Motivierende Gesprächsführung
Preis: 34,95 EUR
Visualisieren leicht gemacht
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Mitarbeiter sind so verletzlich
Bessere Kommunikation in der Firma. Die entscheidenden Minuten für Führungskräfte
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Preis: 9,95 EUR
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Motivierende Gesprächsführung
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